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1选择要一个好的合肥正规人力资源公司自然也是可以为我们提供非常不错的服务，尤其是对于一些大型的公司来讲，人力工作涉及到了太多的内容，所以还是应该交给专业人员来进行处理，这样自然也是可以让我们放心好的。不过现在同类型的人力资源公司比较多，我们选择的时候需要注意什么呢？ (1)看企业的需求 如果是现有机制的修补或者完善，建议找国内的人力资源公司，从落地效果看，他们更能理解你的需求; (2)看人力资源公司提供的顾问资
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1有一项目在合肥，需要50人，大概做几个月，工资日结，数据标注的工作我们会培训，招代理在合肥帮我们招人。
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0私聊我，有chang ，我自己也是地铁司机，就差一个关系回合肥，我也有职业资格证
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0有chang 进去，我自己也是司机，三年多经验，有证书
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8是叶落啊
2020-06
新成立的公司，在瑶海这边，门店接待比较少怎么办 -
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0赏心悦目，其实主要还是味道
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0清晨。。
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0【电科16所】 一.招聘焊工 ①需要有焊工证，无工作经验的潜力股可培养。 ②男性，18-35岁，高中以上学历，有1年以上制造业工厂经验。 ③焊工对氩弧焊，氧气焊和乙炔焊，管道或不锈钢管焊接为佳，不懂可培养，焊接材料为紫铜、黄铜、不锈钢。 ④底薪5000元，加班费18元/时，餐补400元/月，房补600元/月，不提供住宿！月综合收入7000以上，转正后买五险。 联系电话19805812550微信同号
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0【电科16所】 一．招聘电子装配工 ①男女不限，18-35岁，高中以上学历，类似于其他制造型企业的操作工/普工。 ②工资16元/时+1元/时住房补贴=17元/时。餐补：400元/月，不提供住宿！月综合收入4500以上。 二．招聘【钳工】【PCB电路板焊接/男女不限】【PLC电气柜接线/需电工证】 ①不需要证书，18-35岁，高中以上学历，性格开朗，自律性良好即可。 ②工资18元/时。餐补：400元/月，房补：600元/月，不提供住宿！月综合收入5000以上。 三.招聘焊工 ①需要
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2一.公司简介 瑞仪光电(苏州)有限公司于 2001 年 2 月成立，总投资金额 1.2 亿美金。主要以液晶显示器光电组件为主，如精密光电导光板(LGP)、背光板模块(B/L) 、FILM(模片)、导光板裁切及部分液晶显示器成品等， 产品使用范围以液晶产业、LCD、LED 等光电产品为主,目前员工 20000 人。目前集团有四个厂区：高雄厂、苏州厂、广州厂、南京厂。 二.待遇福利： (1)薪资：(严格按照国家法定规定)按小时计算方法： A．平日加班: 基本薪/21.75/8×加班时间×1.5 （17.41
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2有没有合肥的资质齐全的正规劳务公司留个联系方式哈是叶落啊
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3vx:17754018314是叶落啊
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我本善良
