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3你NN的，长得一副暴牙，还挺会暗算人的。操你N的鸡，你怎么不早点去死。就你那逼样还当柜台长，整天搞什么小动作，真TMD大嘴巴。你的嘴巴比较适合装屎。
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0大家好，请问有认识名诗媛老板的吗，我想打听点事情，谢谢了
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8贵公司对于这个肯定是非常自信的，当然合理！ 可是您的员工呢？她们也是这么想的么？
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0今天在安溪的中闽百汇买一箱加多宝，付钱的时候说整箱刷不了，要刷瓶付钱。我都不知道商场管理人怎么想的。我在外面买一箱才70多。在百汇买一箱要91.真不会做生意。饮料的生意在夏天多好，我想你的饮料一个夏天能卖多少？以后才不会去你那里买饮料了
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2前两天去中闽百汇买双匡威，回来后感觉很大。可不可以拿去换。
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2要工作还要先买软件。求知情人告知。
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7本月8号，在“拉夏贝尔”购买一件裙子，衣服袖子上有个很小的黑点，当时没有在意以为是线头之类的。裙子洗净后，穿的当天晚上，发现那个黑点还在；用手指头轻轻的弄了一下，发现那地方有很小的破洞，没注意根本不会发现。在查无补救方法后，打电话到商场办公室告之此事。接电话的工作人员态度很好，让我到客服部看下如何解决。当我过去时，接待的客服人员态度非常强硬恶劣，在我告之原尾并表示可以将衣服送到相关部门做技术鉴定后
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27培训一直是百汇标榜自己的一个亮点,从百汇培训中心的那群所谓的老师口里说出来,好像只要是个人,经过百汇的培训后,就成了超人了,无所不会无所不能,而且思想境界还超级高,时时刻刻地在为百汇的发展呕心疬血,简直搞笑死了.用周围一批批入职的同事的话说,百汇的培训就是一群傻X在吹百汇的牛X,我想,这可能也是百汇一年花那么多钱养着这群垃圾的原因了. 还有那个姓庄的顾问,如果百汇是一个封建社会的王朝的话,他就是那个懂巫术又很阴险的奸相,
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1本人二姐是一位朴实，诚恳，善良的优秀好市民。 20天前在泉秀路百汇店购买了一件199元的长袖，鸿兴尔克的！！ 拿回家后洗过一次，却发现有严重掉色现象。（蓝色袖子，掉色成灰色的板块） 虽说199也不是很贵，但是也不用这么坑爹吧。 我侄儿还没穿上就成这样了，敢问以后我们还敢买衣服吗？？还敢去中闽百汇购物吗？？ 拿去与商场的负责人说明，却被诬陷是认为造成的。 实在让人气愤，难道我们买了自己喜欢的衣服会无缘无故弄出问题吗？共 4 张
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0垃圾制度那么严格，对顾客条条是道，对员工是那么的不近人情，我们赚的都是辛苦钱，就这样剥削我们，小小事件就是扣钱扣钱，又不是圣人，谁能无过，三次未打卡就是三百块，TM比什么都贵，我们的钱就不是钱了?
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0死百汇，为了应付消防检查，让员工通宵搬货到五楼。不仅没有加班费、连个馒头都没有。没人性，过没两天又叫人搬下来，累都累死了。不把员工当人看，真该举报你。虐待员工！....
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8制度太没有人情味了
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3没一个是好人，个个说话都是放屁
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2有谁知道百汇金色的提货卡里面是多少钱（后面有5颗红星）?
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0各位朋友，请问有没有知道中闽百汇旁边的龙祥网吧的呀？
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2服务态度太差仗着自己敬业额好，就狐假虎威拒绝帮顾客结算账单还让顾客等半天。浪费别人的宝贵时间。这种行径太恶劣了！！以后还是少到百汇！！顾客是上帝这个都弄不懂！！就因为没人投诉所以百汇的服务态度越来越差！！！
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1本人于九月初在百汇新买一个天梭手表，因质量差送与百汇维修，半个月后取回，呵呵，真有才，发现手表像是用了三年之久了
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0涂门街的中闽百汇，有卖诺基亚 C6-00 吗？价格是多少？求速解，感激
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0家族式管理企业的缺点： 家族以外的员工没有归属感。进企业的能人不能及时公平地提拔重用，挫伤他们的积极性，不能形成庸者下、能者上的用人机制。若老板及其管理者凭优越感而滥用权力，亲疏分明，就会造成大多数员工有怨言，因而这类企业当成长到一定规模后其弱点非常明显，导致企业不攻自破。家族式管理过分重视人情，忽视制度建设和管理。这种管理模式使企业内部人际关系融洽，为企业带来和谐的利益，但企业不是家庭而是一个社
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3目前百汇的上班时间是有所宿短，最近加班次数也在慢慢的空制下来，加班平均每个人不超过36个小时，但其实是想让每个人都加班，有些时候有事不能加班还得跟领导磨半天才行呀，如果安排加班的话而你没来加班将会以不服从工作安排来除理，最少也要扣2分吧。百汇制度真的太多了，离岗时间不能超过15分钟，上班时间站姿要求军姿，上班不能聊天，不可靠柜，不能将手机带进卖场，喝水的时候不能蹲下，不能在水房吃东西（孕妇除外），早会迟
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9每天早会 二早都在宣导服务热情度的重要性，你是如何理解并能很好的应用到日常销售中？（并举例说明）
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3今年百汇说一线员工，工资涨250其实认真一算才涨50太可悲了，早点出来为妙哦，百汇是在走下坡路吗？？？不然怎老抠员工的工资，说一套做一套，去死吧各位百汇的店长，不然员工没好日子过，早死早超生不要再造孽了。
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0中闽百汇有服装合作厂吗？
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0想要人家信服你，你得得人心。这么深奥的问题，哈哈。。。
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2泉秀女装柜柜台长蔡黎明是个不折不扣的**，就知道利用人，拍上司马屁上位，贱坯！虚伪！
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7爱我中国 爱我泉州 爱我百汇 百汇好会标榜自己 口号喊的挺是大 可百汇你无法告诉员工…… 我们不是艺员不是名人我们只是营业员 我们的工资加班费什么的也要保密说不能随便问与说 百汇这就是你的企业文化吗
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3诚信是一个企业发展与生存的根本，然而百汇却放弃了一个问题——就是对员工的诚信。 也许他们认为对顾客就可以了，但是我认为这是一非常大的错误，因为一个企业的诚信是从员工开始的。因此如果企业对员工失丢诚信，那么对企业的影响有多大呢？还有对于一个管理者，如果有自己的个人原因去找员工麻烦，那么这又是什么结果呢？同时一个管理者如果把员工家人不当作顾客，而是看做"员工"用员工方法,这给人是什么感受?还有为了避免
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2泉州市,涂门街,82号,中闽百汇,一二楼,主管,李智毅,人模狗样，公报私仇，
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7最近百汇，好事没有，烂事倒是有一件，听说有一个副经理找小三被人打了，有趣有趣，一直以来我都有听说，百汇小三多，上百汇不是为了买东西，是要看小三，这二年流行小三这一说，你们听说了吗？
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4百汇的提货卡 是不是能直接用来消费呢？
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0详聊，QQ38772753,共同交流一些资讯
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0本人于2011年06月12日于百汇购买二十几元松花江大米。今天（6月28日）打一杯子米竟发现5-6条虫子。没有小票但袋子上有标明百汇商标及大米单价及金额。但百汇工作人员却不承认。作为商城工作者应该会知道小票一般一个星期左右就会模糊。却不予以处理。试问，每天要买那么多东西谁会保留那么多小票。谁会为了一袋大米保留一个月以上的小票。是不是除了百汇的人需要工作以外其他人每天都在为保不保留小票而生活呢？
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0百汇管理应该从头开始学. 如不改变就别想走出去。
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2百汇你只是一家私营企业 企业为运营为效益很正常 你的爱我中国爱我泉州爱我百汇 太迁强 如果大家都向百汇学习的话 都每天那么去喊 爱我……爱我……
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2百汇的衣服质量问题都不给换，服务也不好，以后再也不去买了
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3那就是关于服务乐情度的规定不爽，因为在我们四楼有的新规定就是前三名和后三名得奖法不爽，倒数第一名的要出10元，倒数第二名的要出8元，倒数第三名
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0惠安的中闽百汇有卖波板糖吗？有的话在几楼？
