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0欢迎大家关注本吧官方微信公众号—工作调动
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0对调这条路是走不通的 所谓的对调，其实只是一种大家流传的说法，所办理的程序跟调动是一样的， 而且需要两边都要硬才行，有时候往往更麻烦，虽然是不占编制，但是你走了， 领导可以把空出的编制安排别人进来，不可能听你的，所以找个可靠的人办理才是正确的路子 大家认为对调不占用编制，好办一些，其实不然，对调是填坑，现在单位上基本一个萝卜一个坑， 这坑换那坑，但是你找人商量好了，两边的单位都能认可对方这人吗， 上级主管
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0对调这条路是走不通的 所谓的对调，其实只是一种大家流传的说法，所办理的程序跟调动是一样的， 而且需要两边都要硬才行，有时候往往更麻烦，虽然是不占编制，但是你走了， 领导可以把空出的编制安排别人进来，不可能听你的，所以找个可靠的人办理才是正确的路子 大家认为对调不占用编制，好办一些，其实不然，对调是填坑，现在单位上基本一个萝卜一个坑， 这坑换那坑，但是你找人商量好了，两边的单位都能认可对方这人吗， 上级主管
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0办理教师调动，一律按照组织程序进行商调
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0办理教育系统的调动， 一律通过组织渠道进行商调， 若双方有一方不同意的， 商调终止，双方都同意的，办理调动手续
