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0不收取任何费用，保证赚钱
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0成都七彩传媒诚邀您加盟 成都七彩传媒 主播招募进行中 七彩传媒是全国传媒公会造星实力评分第二名！ 七彩传媒是曾誉为网红教祖的网络明星 菲儿 全资创立！ 七彩传媒具有最强的造星能力，今年已经打造多位万人级别的主播！是实力最强的造星工厂！ 七彩传媒旗下目前有菲儿、莫愁姐姐、古古灵儿、小叉系、梓辰刀妹等网红主播！ 七彩传媒针对新主播，进行免费的声乐、舞蹈等专业培训！ 七彩传媒与多个知名音乐人建立合作关系，长期为主播共 9 张
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0找几个女孩子做主播，我们提供场地和设备，不坑人
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3去“成都信息工程大学吧”进行咨询比较合适 这个吧由于年久失修，已然萎靡不振
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2请问同学们你们学校食堂对面的商铺生意好嘛，我想来搞个特色小吃😀去购买的人多吗？救助
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1请问各位学长，周边吃喝玩乐你们都用学校的什么软件啊？
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0各位彦祖，亦菲好，本人是电科的本科生，对网络攻防很感兴趣，打算读相关专业的研究生，请问贵校里的比较厉害的老师有哪几位呀？想了解一下，万分感谢🙏🏻#网络攻防##研究生##考研#
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0房东直租
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1求租龙泉校区教师公寓房子，女生
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0龙泉校区，学位英语，有没有真题哈
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1每个月生活费多少合适啊远兮啊
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14今天送我的好大儿返校，顺带参观贵校。 太美丽啦成都信息工程大学！
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0出来乍到，请问各位学长，学校的表白墙号是多少啊？
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6这就是贵校即将要招收的学生捏鼠鼠我是职高院校崽直接攻击鼠鼠学校鼠鼠就事论事他喷不过直接转移话题喷鼠鼠学校捏还说什么偷换概念没脑子的玩意来发个吧给各位看看#新生#共 4 张南結弦
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2秋夜寒雨
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拿耳机和我的台式对比一下 -
1非全找能帮忙上课的同学，请问有没有呢？
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36成都信息工程大学803信号与系统 用的书是 西安电子科技大学 信号与系统 第三版 陈生潭。报考成信大学姐认为有两个好处： 1、对于考研人数越来越多，竞争越来越激烈。成信大相对于那些985，211。竞争小很多。 2、成信大的性价比非常高，专业课比较简单。 成信大信号与系统题目不难。学姐我做过很多学校的真题，很多学校都会考数字信号处理和信号与系统，并且两者揉起来出题，相比较下，成信大已经是非常友好了！只考一门信号。在经过规划共 6 张
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3今年录取成都信息工程大学经济统计学，有没有哥哥姐姐说说这个专业怎样
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3龙泉校区是不是在镇上，位置是不是不太好呀
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2各位学长学姐好，我是是准大一新生 有问题如下1.宿舍床上是否有钢管架2.有没有什么宿舍用品强烈推荐或者强烈避雷的3.军训那几天一般太阳毒吗（一般军训多少天） 4.用电限制展开讲讲谢谢各位学长学姐帮忙！🥰
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0看网上的图片，装修的还可以 ，价格也能接受，配置也不错 又没去过的打个疑
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0毕业12年了，想假期进学校参观，需要什么手续吗？
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2咱们校区学会计专业的这个住宿怎么样呀？
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1我想找一个学长，他是14年入学，18年毕业的。经贸学院的，有没有同学能帮帮我
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19有点喜欢自由假日的一室一厅房子，but太慎人了，有没有人组队租，我们可以挨着住，这样就不怕了。
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1身边有许多做程序员的朋友，其实他们都非常有工作经验，可是有的人情商较低，表达能力欠佳，常常会和好的工作机会失之交臂。近日，朋友老张收到了成都电信科学技术第五研究所有限公司的嵌入式应用工程师岗位的面试通知，他对这个公司做了一定了解，还是很有历史和实力的，可是他也需要一些面试技巧，让自己更加顺利的加入该公司。下面，就程序员的面试技巧，小编就来分享一下自己的看法。 一、温习和复盘。第一个必须是复习基础知
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5企业年轻化已经是不可避免的趋势，随着首批00后毕业生逐步进入职场，这种趋势必将加剧。年轻一代员工更了解年轻消费群体，更有活力和创新精神，同时兼具较低人力成本和较高边际贡献率。与时俱进才能不被淘汰、立于潮头，企业如何调整战略和方案，吸引、巩固、用好人才，至关重要。 在招聘过程中积极展示优势，比如大公司有制度化、标准化的培育体系，小公司有灵活、自由的成长空间，并主动提供背调便利，吸引年轻人才；建立更年轻化
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0第一份工作，是许多人步入社会的第一步，它对于个人职业发展具有重要的意义。那么，第一份工作到底有多重要呢？ 第一份工作是个人职业生涯的起点。在这个阶段，我们需要积累实践经验、提高自己的专业技能，为以后的职业发展打下坚实的基础。一个好的起点，可以让我们在今后的职业生涯中更加顺利地前行。因此，选择一份适合自己的、能够充分发挥自己潜能的工作至关重要。 第一份工作有助于我们建立人际关系。在工作中，我们需要与同
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5最近迎来了大学生毕业季，好多应届生都在忙着找工作，网上到处都充斥着各种职场小白的提问，“我马上要入职一家互联网公司了，我该如何打开的职场社交圈”“我被电信科学技术第五研究所有限公司录用了，在央企有什么样的职场生存法则”“我要去大厂当“码工”了，期待又害怕”……诸如此类的问题太多，今天就来聊聊时下热门的程序员小萌新如何在新的环境打开格局？一般来说，选择程序员这样的职业，由于其工作的性质社交圈子并不广
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0在寻找工作时，选择适合的招聘渠道是关键的一步。随着科技的发展和互联网的普及，招聘渠道变得越来越多样化。不同的招聘渠道适用于不同类型和级别的职位，同时也反映了企业的招聘风格和需求。那么，我们可以如何通过这些招聘渠道找到一份合适的工作呢？下面就为大家详细介绍一下。 第一，企业官网是最直接的招聘渠道。许多大型公司会在其官方网站上发布最新的招聘信息，包括职位描述、任职要求和申请流程等。这种招聘方式通常适用
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0一、做好选择 考教资、考公务员、考编制、去央企国企是否有用？如果想要稳定的生活，不想承担失业风险，那当然是有用的。体制内也有上升空间，虽说挣的可能没大厂多，但未来潜力也不小。比如中国移动，中铁二局，电信科学第五研究所有限公司，这些公司具有很强的抗风险能力，在之前疫情这类不可抗力情况出现时，相对私营企业来说抵御风险的能力更强，工作环境比较单纯，相对稳定。当然自身条件比较好的，也可以做创业这些不同的就
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0在刚入职一家公司不久，发现工作并不完全适合自己，紧接着又接到心仪公司的面试邀请，这是一个颇具挑战性的情境。以下是基于职业和个人发展的角度给出的建议： 首先，评估现状：了解自己在当前公司的体验不佳的真正原因。是因为工作性质、同事关系、工作压力，还是其他因素？理性分析自己的优劣势，判断是否愿意和有能力改变现状。 其次，与上级沟通：如果有必要与上级讨论调整工作，应尽早进行。展示出对工作的认真态度，以及对提
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2近日，随着各地高考的结束，1193万高中毕业生即将开启人生新的篇章。与此同时，约1076万大学毕业生也将迈入新的阶段，今年首批00后将正式步入社会，涌入职场。职场老手们，能否从容应对00后职场年轻化的冲击？ 比起被选择，年轻人更倾向于捕捉机会，做占据主导的选择；比起平稳地小跨越，年轻人更倾向于取得从0到1的创造性成就；比起适应职场既定规则，年轻人更倾向于自己制定规则使其适应自己的目的。总体来说，00后毕业生主体意识更强
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2一个公司有良好的职场氛围，才能发挥员工的最大效力。而营造职场良好氛围，是搞好团队建设的关键。在成都，许多公司都能够做好团队建设，诸如电信科学技术第五研究所有限公司、成都传媒集团、成都飞机工业（集团）有限责任公司等这类单位，常常都有健全的团队管理体系。那么，营造良好的职场氛围，有哪些很重要呢？ 1.当一个会调动大家情绪的主管。群雁高飞头雁领。一位好的主管，一定是一个会调动属员情绪的人；不会调动属员情绪的
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11#求助#共 5 张
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1楚云飞666
2023-10
求求求，大三大学美育不知道在哪里报道 -
0人在医院，请假还要本人到。淋雨也要训，全寝发低烧，不把人当人呀！
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