曾几何时，一到逢年过节，那些效益好的单位就会给员工派发大米、油作为节日慰问，在那个物资匮乏的年代，大包小包将慰问品扛回家再累也是一件开心的事情。如今，同样的物资再来一遍，员工们还会乐的起来吗？ 这正是当下企业都在面临的一个尴尬窘境，消费升级大环境下，员工群体80、90后为主，原有的企业员工福利发放模式正在受到挑战，企业花了钱却得不到员工的肯定和赞赏，企业员工福利究竟该怎么做？

近日，上海市长宁区工商联对2022年先进企业进行了表彰，东方福利网荣获“2022年度长宁区工商光彩事业贡献企业”。作为一家扎根于上海的科技企业，东方福利网的成长离不开各级政府、相关团体的关心和爱护，此次获奖是长宁区工商联对东方福利网长期致力于光彩事业的高度认可及支持。 长宁区光彩事业围绕党和国家建设目标，坚持“产业+公益”双轮驱动，在服务社区治理、凝聚抗疫力量、助力乡村振兴等方面取得突出成绩。东方福利网积极践

2022年开始，飞路巴士不仅在班车出行业务上不断成长、历练，同时也在居民吃、喝、玩、乐等生活的方方面面不断涉足。逐渐地，飞路已成长为一家集产业、文化、服务等多元素为一体的多元化公司。近日，飞路巴士联合上海东方福利网公司不断深入员工团建活动，为企业带来了一场场精美的出游。 　　 　　项目背景 　　东方福利网是中国领先的企业预算数字化管理平台。平台专为企业提供一体化人财管理，通过健康账户、保障账户、快乐账户、

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近日，百福得|东方福利网携手Tims天好咖啡，打造“职场能量补给站”线下快闪店，为广大职场人士提供放松身心，充满活力地迎接新挑战的创意空间。 此次联名快闪店特别设计装饰了办公室氛围感打卡墙，趣味话术彰显时下新世代的职场态度，外加活动周边杯套引起情感共鸣，以快乐工作、能量补给等正能量传递，吸引了大批职场人士前来拍照打卡。 百福得|东方福利网CMO管怡静女士表示：“我们很开心可以携手Tims天好咖啡，共同为职场人打造美好

近日，长宁区委副书记纪晓鹏来到百福得|东方福利网总部大楼参观调研，长宁区市场监督管理局、长宁区商务委、长宁区卫健委、长宁区投促办、周家桥街道等部门负责人陪同调研。纪晓鹏一行先后参观了百福得|东方福利网技术中心、客户满意中心，并听取了百福得|东方福利网创始人兼CEO王海锋对公司发展历程、产品及服务创新、营收规模等方面的详细汇报。 近年来，百福得|东方福利网不断加大企业人力资源服务的研发投入，引领传统产业向数字

近日，上海市人社局局长、党组书记杨佳瑛，上海市人社局党组成员、副局长张岚等一行，在长宁区副区长陆浩的陪同下，来到百福得|东方福利网总部大楼参观调研。上海市人社局办公室、研究室、就业处（失保处）、职建处、市就业促进中心以及长宁区人社局等部门负责人陪同调研。杨佳瑛一行先后参观了百福得|东方福利网技术中心和员工培训实时数据系统，详细了解了公司发展历程、产品及服务创新、就业招聘、人才引进等方面的情况。百福得|

近日，百福得|东方福利网自营南通仓储中心正式投入使用。该中心占地15000平方米，地处工业区，毗邻兴东国际机场，周边物流资源丰富，具备仓储、分拣、分装、集散等功能。中心投入使用后，百福得|东方福利网的客户将获得更快捷、更便利、更完善的福利体验。 百福得|东方福利网创始人兼CEO王海锋先生在开仓仪式上表示：“为铸造强有力的福利行业生态链，百福得|东方福利网有着系统化的战略布局。随着我们业务的推进，我们也将在华北、华

近日，2023金帜奖(HRFLAG AWARDS)颁奖典礼于隆重举行，东方福利网荣获2023金帜奖最佳福利外包供应商。金帜奖(HRFLAG AWARDS)是人力资源服务行业旗帜性的商业奖项，遵循「寻找旗帜性人力资源服务机构」之理念，本次评选共吸引了613家领先的人力资源服务机构申报，历时3个月评选过程，遴选出人力资源服务行业各细分领域旗帜性机构及企业，携手推动人力资源行业的可持续发展，促使人力资源服务全行业为社会创造更大的价值。东方福利网连续两年获此荣

随着数字化转型浪潮到来，企业面临着全面升级数字化管理的重大挑战。在此背景之下，越来越多的企业意识到数字化管理的重要性，这同样也体现在企业福利管理领域。企业不断为员工打造一个舒适、积极向上的工作环境，从而吸引更多优秀人才加入；数字化的福利管理给员工更好的福利待遇及体验，提高员工的归属感和忠诚度，也为企业的数字化转型和发展注入新的动力。 某企业是一家半导体科技公司，主营芯片设计，该企业在全国范围内有超

近日，中国领先的人力资源媒体HRoot隆重揭晓了2022年度最佳人力资源服务机构榜单，百福得｜东方福利网在人力资源外包赛道荣获“2022年度最佳人力资源服务机构”。这已经是百福得｜东方福利网连续三年获得最佳人力资源服务机构奖项。 HRoot大中华区人力资源服务机构榜单评选已经历经十余年，榜单评选从财务状况、成长性、创新性、品牌影响力等维度，进行严格的数据分析；并与第三方征信机构合作，交叉验证机构提供数据的真实性。以期能够

后疫情时代，结合企业对于大健康业务的需求，百福得｜东方福利网上线互联网高端医疗保险，通过全流程在线投保、极速医学核保、高端医疗资源，三大核心产品优势为企业员工提供保障全保额高的高端医疗保险计划。全新的高端化保险服务，进一步优化了互联网医疗场景下的企业员工的就医服务体验，满足多层次、多样化的健康保障需求。 和企业较为熟悉的重疾险相比，互联网高端医疗险主要针对门诊和住院所产生的费用，从地域上覆盖中国大

在疫情常态化的影响下，企业内宣文化活动常受遭遇暂停或延期情况，许多常规的企业线下活动无法顺利开展，这使得企业文化及价值观不能很好的传递给员工，为此百福得｜东方福利网助力企业尝试多种文化活动创新，通过线上云活动和办公室区域的线下互动等，增加员工凝聚力。疫情后，为加大企业和员工间的交流，越来越多的企业乐于接受各类线上云动的形式，并结合线下近距离活动互动，更深层次、多维度的传递企业文化价值。 近年来，百

近几年，在疫情的影响下，企业及员工对于健康管理的关注度不断提升，企业健康管理发生着巨大的变化。随着员工对自身健康的关注加强，企业也在健康管理领域持续投入。在疫情前，企业较多采用传统的健康管理项目，没有系统性、一体化的管理模式，造成员工健康管理的各个环节并没有有效的关联。随着疫情时代的到来，企业逐渐关注更可持续化的健康管理模式，依托一体化、数字化的企业福利平台及工具，为企业定制员工健康解决方案。百福

根据观研报告网发布的《中国健康体检行业发展趋势研究与未来投资分析报告（2023-2030年）》显示，健康预检可以更好的帮助人们发现并预防疾病。近些年来，随着人口年龄结构的变化、常态化疫情的影响，企业员工对于健康管理的理念逐步增强，健康体检的需求也呈现逐年递增的趋势。百福得｜东方福利网作为国内领先的企业预算数字化管理平台，旗下“健康账户”运用前沿的科技技术及创新产品为广大企业员工提供健康一体化服务，更好的满足企

2023年3月15日，长宁区消保委、长宁区市场监管局围绕“提振消费信心”年主题，在来福士广场开展了3·15国际消费者权益日系列宣传活动。市消保委旅游专业办相关职能单位、长宁区消费者权益保护工作联席会议组成单位、行业协会、联网企业、消费维权志愿者等共同参加了宣传、咨询。长宁区副区长陆浩、区消保委主任龚明、区市场监管局党组书记、局长倪佳慧出席活动并慰问工作人员。 为激励先进，发挥典型引领示范作用，推动本市消费者权益

第一次见到这么垃圾的公司，随随便便就可以冻结，大家不要采购这家公司的任何产品，恶意冻结，产品质量不能保障，销售不售后，客服各种推脱责任……大家不要上当受骗了，已经向有关部门投诉处置了

根据观研报告网发布的《中国健康体检行业发展趋势研究与未来投资分析报告（2023-2030年）》显示，健康预检可以更好的帮助人们发现并预防疾病。近些年来，随着人口年龄结构的变化、常态化疫情的影响，企业员工对于健康管理的理念逐步增强，健康体检的需求也呈现逐年递增的趋势。百福得｜东方福利网作为国内领先的企业预算数字化管理平台，旗下“健康账户”运用前沿的科技技术及创新产品为广大企业员工提供健康一体化服务，更好的满足企

在疫情常态化的影响下，企业内宣文化活动常受遭遇暂停或延期情况，许多常规的企业线下活动无法顺利开展，这使得企业文化及价值观不能很好的传递给员工，为此百福得｜东方福利网助力企业尝试多种文化活动创新，通过线上云活动和办公室区域的线下互动等，增加员工凝聚力。疫情后，为加大企业和员工间的交流，越来越多的企业乐于接受各类线上云动的形式，并结合线下近距离活动互动，更深层次、多维度的传递企业文化价值。 近年来，百

近几年，在疫情的影响下，企业及员工对于健康管理的关注度不断提升，企业健康管理发生着巨大的变化。随着员工对自身健康的关注加强，企业也在健康管理领域持续投入。在疫情前，企业较多采用传统的健康管理项目，没有系统性、一体化的管理模式，造成员工健康管理的各个环节并没有有效的关联。随着疫情时代的到来，企业逐渐关注更可持续化的健康管理模式，依托一体化、数字化的企业福利平台及工具，为企业定制员工健康解决方案。百福

随着企业数字化转型的不断推进，企业在追求业务创新增长的同时也面临人才缺失的问题，过去传统的员工培训方式，已无法满足企业对于人才的要求；职位能力的培养越来越复杂，企业对于人才培训的需求也越来越个性化，不再局限于线下课程培训的模式。百福得｜东方福利网作为国内领先的企业预算数字化管理平台，旗下的“知识账户”致力于将数字化与人才培训场景更好地融合，为企业提供一体化的人才培训解决方案，通过对职位个性化、多元

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12月15日，中共中央、国务院印发《扩大内需战略规划纲要(2022-2035年)》，《纲要》提出：“我国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段，发展要求和发展条件都呈现新特征，特别是人民对美好生活的向往总体上已经从“有没有”转向“好不好”，呈现多样化、多层次、多方面的特点。”多元化的实施扩大内需战略，推动经济发展方式加快转变将成为今年的重点课题。百福得|东方福利网在企业预算管理领域坚定实施扩大内需战略，以业务创新能力赋

近日，叮咚买菜宣布与国内领先的企业预算数字化管理平台百福得|东方福利网达成战略合作，为企业员工提供高品质的生鲜、餐饮等选择。多样化的选择范围、便捷的使用方式，开启了企业福利全新体验。此次战略合作还将围绕员工餐饮福利创新、打造更符合员工多样化餐补预算场景等方面的合作探索，旨在为企业提供更优质、更便捷的餐饮福利服务。 过往的企业员工餐补常常面临着用餐形式单一、报销流程复杂、消费管控困难、福利感知度低等管

随着企业的不断创新发展，企业所承担的社会责任也越来越多。作为企业福利行业的领军企业，百福得｜东方福利网在“支持员工发展”方面持续不断的推进并增加职场“特殊人群”就业。从2022年起，百福得｜东方福利网深入听障人群关爱领域，让更多听障群体走进职场的同时，也不断探索为特殊群体就业的规范化、人性化，助力他们实现职场梦。 “无声摄像师”走进东福 在中国，约有2600万人生活在无声世界。他们因各自的某些因素失去了对声音

近日，百福得|东方福利网CRM产研团队成功荣获2022年长宁区“科技之星”团队项目立项扶持。长宁区“科技之星”团队及“新兴产业领域”人才培养计划项目，是为了发挥优秀创新团队的引领、示范和带动作用，鼓励和推动形成结构合理的人才梯队，也是为长宁经济和科技发展提供可持续的人才支撑的申报工作。 在数字化转型的大背景下，企业都面临着管理数字化升级的改革。百福得|东方福利网作为国内领先的企业预算数字化管理系统，平台产品全

近日，上海市文化创意产业推进领导小组办公室公示了《2022年上海市促进文化创意产业发展财政扶持资金拟支持项目（第一批）》名单。百福得|东方福利网的数字化、智能化企业活动管理平台成功入选。 上海市促进文化创意产业发展财政扶持资金（简称“文创资金”）是上海市支持影视、演艺、动漫游戏、网络文化等八大重点领域创新发展所推出的一项鼓励政策。作为一家从上海生根发芽的企业福利管理公司，百福得｜东方福利网多次获得市政府的

近日，上海市文化创意产业推进领导小组办公室公示了《2022年上海市促进文化创意产业发展财政扶持资金拟支持项目（第一批）》名单。百福得|东方福利网的数字化、智能化企业活动管理平台成功入选。 上海市促进文化创意产业发展财政扶持资金（简称“文创资金”）是上海市支持影视、演艺、动漫游戏、网络文化等八大重点领域创新发展所推出的一项鼓励政策。作为一家从上海生根发芽的企业福利管理公司，百福得｜东方福利网多次获得市政府的

近日，上海市文化创意产业推进领导小组办公室公示了《2022年上海市促进文化创意产业发展财政扶持资金拟支持项目（第一批）》名单。百福得|东方福利网的数字化、智能化企业活动管理平台成功入选。 上海市促进文化创意产业发展财政扶持资金（简称“文创资金”）是上海市支持影视、演艺、动漫游戏、网络文化等八大重点领域创新发展所推出的一项鼓励政策。作为一家从上海生根发芽的企业福利管理公司，百福得｜东方福利网多次获得市政府的

近日，叮咚买菜宣布与国内领先的企业预算数字化管理平台百福得|东方福利网达成战略合作，为企业员工提供高品质的生鲜、餐饮等选择。多样化的选择范围、便捷的使用方式，开启了企业福利全新体验。此次战略合作还将围绕员工餐饮福利创新、打造更符合员工多样化餐补预算场景等方面的合作探索，旨在为企业提供更优质、更便捷的餐饮福利服务。 过往的企业员工餐补常常面临着用餐形式单一、报销流程复杂、消费管控困难、福利感知度低等管

疫情常态化时代，加速了中小型企业对于保险重要性认知，增强了中小型企业对有针对性和个性化保险的需求。随着企业需求的提高，更多能具备高度个性化及灵活性产品的保险产品出现，旨在为中小企客户提供更数字化、一体化的健康管理服务。作为国内领先的企业预算数字化管理平台，百福得｜东方福利网关注到中小型企业员工保障福利痛点，提供更适合中小型企业的寿险、意外险和住院医疗险外，助力困难行业企业、小微企业稳定发展。 百福

近期智联招聘创新性提出“液态职场”概念，精准地描述了职场新形态，相比于传统的雇佣关系中，“液态职场”下的企业组织如同液体一样不断切换形状，企业与员工之间形成动态平衡。在液态职场时代，好企业的标准发生了什么变化？相比于80、90后，现在的职场后生代的自我意识更强，爱好更多元；对于企业来讲，如何满足青年职场人多样化的福利需求，成了福利管理的重点。 作为国内领先的企业预算数字化管理平台，百福得｜东方福利网通过

9月20日是第34个“全国爱牙日”，上海市卫健委表示：口腔疾病已成为上海民众的主要疾病负担之一，是困扰民众较为突出的健康问题。据数据统计，上海5岁儿童乳牙患龋率高达65.5%，龋齿患病状况不容乐观，而上海中老年人的牙周健康率不到10%，患龋率亦高达90%以上，口腔疾病患病状况较为严峻。 今年“全国爱牙日”的主题是“口腔健康，全身健康”，上海市卫健委希望通过口腔健康知识的普及，倡导大家养成良好的口腔卫生习惯，增强口腔保健意

从CSR理念到ESG理念，企业对于可持续发展愈发关注与重视。其实ESG除了气候、环境等问题外，企业社会责任及公司管理两大因素也同等重要；企业社会责任则包含员工多样性、员工福利、隐私数据保护、产品质量安全、供应链责任管理以及社会公益等等。随着时代的发展，企业对于ESG的重视也拓展到了员工福利版块，数字化、多元化、全场景的员工关怀管理平台是未来的大势所趋，数字化的管理能够为企业员工提供一站式的员工关怀解决方案，还可通

在数字化转型的大背景下，企业都面临着管理数字化升级的改革。扩充专业型人才，吸引及保留行业精英，成为企业人才管理的一大紧急任务。愈加多的企业意识到“人财战略”的重要性，而无论制定怎样的战略，不断提升员工福利待遇及体验才是根本。百福得｜东方福利网作为国内领先的企业预算数字化管理系统，平台产品全面升级，通过“健康账户”、“保障账户”、“快乐账户”、“出行账户”、“津贴账户”、“知识账户”六大账户覆盖员工

疫情反复，越来越多的中老年人愈加注重自身的健康问题，目前市场上多数企业对于员工长辈的保障福利缺失，如何为员工及员工家庭提供更好的保障成为企业及其员工关注的焦点。作为国内领先的企业预算数字化管理平台，百福得｜东方福利网旗下“保障账户”上线中老年百万医疗，放宽了对于中老年人的投保年龄及范围，满足企业员工的家庭保障福利需求。 人口老龄化加剧，专属保障满足中老年需求 据数据显示，到2050年，我国老龄人口总数将超

大家东福卡买的啥？ 买什么东西划算呢？ 聊聊你们东福卡的消费记录吧

常态化疫情下，关注并购买保险的人群日益增加。通过各大保险公司的数据显示，买保险的人已不再仅限于中老年，少儿保险的销量也在逐年增长；同时，企业与个人的风险意识都在不断提升，如何为员工及员工家庭提供更好的保障成为企业及其员工关注的焦点。目前市场上多数企业保障福利，对于员工长辈、少儿类保障类产品缺失，导致可以提供给到员工家属的保障福利普遍集中在员工自身及配偶，对于父母、儿童类的保障福利项目供给不足，无法

近几年，企业福利预算管理已成为薪酬体系管理的重要环节，据报告显示，员工福利数字化管理趋势愈加明显，这意味着企业需要更全面的数字化转型升级，以满足员工对于便捷化、个性化的福利需求日益的增加。在日常工作中，商务差旅是职场人的高频出行场景，但在过去的差旅管理中，传统的报销流程繁琐且时间长，没有系统性的管理流程，导致了各职能部门工作效能低等问题。百福得作为国内领先的企业预算数字化管理平台，旗下的“出行账户

“门诊共济”过渡政策已于7月1日起正式落地实施，医保门诊统筹待遇也随之逐步提升；简而言之，对于参与职工医疗保险的人来说，以前医保个人账户里的钱只能本人看病时使用，而在改革后除了本人使用外，还可以给配偶、父母和子女等家庭成员使用。医保个人账户发挥共济功能，是提高医保待遇的有效措施，控制过度的医疗使用，将医保用于未来可能发生的医疗风险。 在疫情与工作压力下，企业员工的亚健康情况普遍，对于员工的一些微小疾病

近日，人力资源服务业旗帜性商业奖项2022金帜奖(HRFLAG AWARDS)颁奖典礼于隆重举行，百福得｜东方福利网荣获2022金帜奖年度人力资源服务业品牌大奖。金帜奖(HRFLAG AWARDS)是人力资源服务行业旗帜性的商业奖项，遵循「寻找旗帜性人力资源服务机构」之理念，遴选出人力资源服务行业各细分领域旗帜性机构及企业，携手推动人力资源行业的可持续发展，促使人力资源服务全行业为社会创造更大的价值。 近年来，百福得｜东方福利网在人力资源服务赛道持

据2021年企业福利策略与差异化福利管理趋势调研显示，超过60%的企业认为，未来1-2年企业员工福利管理趋势是企业将赋予员工更多的福利自主权。这对各大企业员工福利管理的多样化、人性化提出了更高的要求，为了吸引更多人才，许多企业不仅在节日福利、健康管理上进行数字个性化升级，同时也在餐饮福利上给与员工更多选择，满足员工更多美食选择的同时进一步提升企业福利感知度。 企业员工餐补往往面临着用餐形式单一、报销流程复杂、消

近日，上海市长宁区工商联对2021年先进企业进行了表彰，东方福利网荣获“2021年度长宁区工商光彩事业贡献企业”。此次获奖，是长宁区工商联对东方福利网长期致力于光彩事业的高度认可及支持。作为一家扎根于上海的科技企业，东方福利网的成长离不开各级政府、相关团体的关心和爱护。 2019年，东方福利网建立“东福义工团”，正式启动企业社会责任项目，致力于员工关怀、乡村振兴、同心抗疫、儿童教育及绿色发展等领域，连续多年进行区

近年来，企业对于员工节日福利愈加“走心”。2022年中秋，各家公司又将企业员工福利的“用心度”推向一个新高度。对员工及企业而言，节日福利不仅是维系祝福的传统，更是企业文化的一种表达。随着职场逐渐年轻化，Z时代对于福利的需求愈加个性化、多元化，月饼福利又该如何迭代升级？百福得企业文创定制，融合企业文化，更好的传递给员工。 更个性的企业定制 近年来，企业也越来越重视个性化的专属节日福利，据数据显示，2021年中秋节

近日，上海市长宁区工商联对2021年先进企业进行了表彰，东方福利网荣获“2021年度长宁区工商光彩事业贡献企业”。此次获奖，是长宁区工商联对东方福利网长期致力于光彩事业的高度认可及支持。作为一家扎根于上海的科技企业，东方福利网的成长离不开各级政府、相关团体的关心和爱护。 2019年，东方福利网建立“东福义工团”，正式启动企业社会责任项目，致力于员工关怀、乡村振兴、同心抗疫、儿童教育及绿色发展等领域，连续多年进行区